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明天开始报名!2020黄冈事业单位联考报考注意事项

湖北人事考试网 | 2020-06-07 16:22

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想必大家自公告发布之后一直都有很多疑问,小编帮大家梳理一下热点问题。

 

一、在职在编公务员(或参公编)是否可以报考黄冈联考事业单位?

 

在职公务员(参照公务员法管理人员)报考的,须经单位同意,并在资格复审阶段提供单 位同意报名的书面证明材料的可以报考。

 

二、享受加分政策的人群有哪些?

服务时间计算截止 2020 年 月 31 日。
对服务期满 2 年且考核合格(称职)“三支一扶”计划、大学生村官、大学生志愿服务西 部计划项目、在军队服役 ()以上的高校毕业生退役士兵四类人群人员实行加分政策优 惠,在折合成百分制的笔试总分上增加 
上述人员的资格审查由各项目省级主管部门审核(其中,高校毕业生退役士兵由省退役 军人事务厅审核),统一报省“三支一扶”办汇总并公示。
上述人员中已公开招聘为事业单位工作人员或招录为公务员的,不再享受此优惠政策。
享受加分政策,需考生本人提出申请。申请方法和相关要求详见《关于湖北省省直事业 单位 2020年统一公开招聘考试加分事项的说明》(附件 5)
参加“三支一扶”计划、大学生村官、大学生志愿服务西部计划等服务基层项目(简称“三 项目”)前无工作经历的人员,服务期满且考核合格后 年内(无其他就业记录的),参加 事业单位招聘可同等享受应届高校毕业生的相关政策。

三、报考有工作经历要求的岗位需要注意哪些事宜?
报考有工作经历要求岗位的考生,须提供岗位工作经历的有效证明(签订的《劳动合同》 或社保缴纳证明或工资发放证明等)。 
离校未就业的高校毕业生到高校毕业生实习实训基地参加见习或者到企事业单位参与 项目研究的经历,可视为相关工作经历。 
高校毕业生在校期间的社会实践、实习等工作经历不作为报考专业工作经历。

四、报考年龄、工作经历、毕业时间等时间节点是什么?
(1)年龄计算的起始月份以招聘公告发布时间为准。因本《公告》发布时间为 6 月,《岗 位表》中相关岗位的年龄条件均以某年 月起算。如某岗位年龄要求 30 周岁及以下,即为 1989 年 月及以后出生,以此类推。
(2) 毕业时间以毕业证填写的时间为准,一般应在 2020 年 月 31 之前。2020 年 月 日以后毕业的学生,一般不作为 2020 届毕业生报考,博士研究生除外。
(3)工作经历时间的计算截止时间为 2020 年 月 31 日,“相关工作经历”一般指与相 应的岗位和专业相关的工作经历,具体界定由用人单位和主管部门负责解释。
(4)“三项目”人员服务期满计算截止时间为 2020 年 月 31 日。

五、高学历是否可以报考要求低学历的岗位?
《岗位表》中所要求的学历为报考人员所获得的最高学历。
社会人员应以其已经获得的最高学历进行报考,应届高校毕业生以即将获得的最高学历进行报考。
如,某一岗位要求“本科及以上”,具有本科、硕士研究生和博士研究生学历的人员均可 报考;如要求“仅限本科”,具有硕士研究生和博士研究生学历的人员不能以本科学历报考。
应聘人员为在校全日制非 2020 年应届毕业生的,不能以较低学历报考。
高学历人员若意向报考相对低学历要求的岗位,具体要求可以咨询用人单位,由用人单 位决定是否可以报考。

六、综合成绩计算是什么?
笔试科目《职业能力倾向测验》、《综合应用能力》卷面满分均为 150 分;
面试满分为 100 分,时间由招聘单位根据需要确定,原则上不低于每人 10 分钟。
笔面试占比为 46。成绩计算公式为:综合总成绩=(《综合应用能力》+《职业能力倾向测验》)÷2×(2/3)+5 分)】×40%+ 面试得分×60%
考生成绩=笔试总成绩+面试总成绩。

七、面向湖北省域内高校毕业生及湖北籍高校毕业生指哪些人群?
主要面向湖北省域内高校毕业生及湖北籍高校毕业生(指在湖北上大学的和户籍或生源 是湖北的考生,包括应届高校毕业生和择业期内未落实工作单位的高校毕业生)招聘;
 其他空缺岗位面向所有符合岗位条件的人员(包括省内外应届、往届高校毕业生和其他 各类社会人才)招聘。
《岗位表》“是否仅面向湖北省域内高校毕业生及湖北籍高校毕业生招聘”栏目中,显 示为“是”的岗位,仅招聘湖北省域内高校毕业生及湖北籍高校毕业生(包括应届高校毕业 生和择业期内未落实工作单位的高校毕业生);显示为“否”的岗位,根据岗位条件要求面 向所有符合条件的人员(包括省内外应届、往届高校毕业生和其他各类社会人才)招聘。
湖北省域内高校毕业生,是指开设在湖北省域内的高校的所有毕业生,不论户籍和生源;
湖北籍高校毕业生,是指具有湖北户籍,或入校时为湖北生源的省内外高校毕业生。
择业期是指高校毕业生从毕业之日起 2 年内的时期。择业期内(即 20182019 年毕业 未就业)未落实就业单位的毕业生可以享受应届毕业生同等待遇。

八、留学回国人员报考需注意哪些?
符合条件的留学回国人员可以报考,除提供岗位要求材料外,应于面试前向招聘单位提 供学位和教育部门学历认证材料。届时不能提供的,视为自动放弃。
学历认证由教育部留学服务中心负责。报考人员可登录教育部留学服务中心网站http://www.cscse.edu.cn)查询认证的有关要求和程序。

温馨提示

报名方式及时间:2020 年 月 日 9:00 至 月 12 日 17:00。逾时报名系统关闭。通过湖北省人事考试网 http://www.hbsrsksy.cn/进行网上报名。
网上报名系统须使用 360 浏览器极速模式进行报名操作。
网上资格初审时间:2020 年 月 日 9:00 至 月 14 日 17:00;
缴费确认时间:2020 年 月 15 日 9:00 至 月 17 日 24:00;
每位考生须通过网上缴纳考试费用 100 元。


什么是择业期?

 

择业期是指高校毕业生从毕业之日起2年内的时期。择业期内未落实就业单位的毕业生可以享受应届毕业生同等待遇。

 

岗位表中的“是”“否”

 

《岗位表》“是否仅面向湖北省域内高校毕业生及湖北籍高校毕业生招聘”栏目中:

 

显示为“”的岗位,仅招聘湖北省域内高校毕业生及湖北籍高校毕业生(包括应届高校毕业生和择业期内未落实工作单位的高校毕业生);

 

显示为“”的岗位,根据岗位条件要求面向所有符合条件的人员(包括省内外应届、往届高校毕业生和其他各类社会人才)招聘。湖北省域内高校毕业生,是指开设在湖北省域内的高校的所有毕业生,不论户籍和生源;

 

湖北籍高校毕业生,是指具有湖北户籍,或入校时为湖北生源的省内外高校毕业生。

 

温馨提示:(各地市及招考单位可能会不限制应届,当你不确定是,一定要电话咨询对应的招考单位,说明自己的情况,看是否符合条件,不要自己盲猜,报名只有5天时间)

 

萌新须知

 

因为今年多数岗位是针对应届生,大家都是第一次参加联考,所以整理一些考情知识。希望能帮助大家如果备考以及明确自己属于什么考试类别。

 

职业能力倾向测验、综合应用能力分别都是150分

 


 

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